Comment faire des tours avec des cartes. Tours de cartes pour débutants dans différentes versions. Où acheter des tours de magie pour débutants
Un tiers du temps de la journée, et une partie ou plus, est consacré au travail. Pour beaucoup, travailler dans une entreprise, une organisation, une entreprise est une source de revenus, un moyen de subsistance. Le bien-être d'une personne, son attitude dans la société et son humeur dépendent du travail.
Par conséquent, tout le monde veut que les gens l'apprécient, l'aiment et le respectent au travail, et le patron ne trouve pas particulièrement à redire. Il existe des complots spéciaux pour que l'attitude de l'équipe envers vous soit bonne et que les autorités vous aiment et vous apprécient.
Et le chef ne trouvera pas à redire
Beaucoup souffrent de mauvaises attitudes de patron. Il existe un rituel qui aidera à établir des relations normales avec les supérieurs.
À la maison, prenez une cuillerée de sucre et lisez l'intrigue dessus à minuit précis :
« Cuire, sèche sur mon sucre Comme une mouche colle au sirop sucré : Cœur, squelette, cerveau, tous les organes, Alors toi, serviteur de Dieu (...), tourne & A moi, Conseils tiens, en l'absence de douleur . Appréciez, comme ils apprécient les plus précieux et les plus chers. Au nom du Père et du Fils et du Saint-Esprit."
Ensuite, vous devez venir travailler plus tôt que les autres et saupoudrer le sucre charmé devant le bureau de votre chef. Il est clair que vous devez le faire pour que les gens ne vous voient pas.
Sinon, la méfiance, le ridicule, la tatillonne seront encore pires, et pas seulement du côté des autorités, mais aussi des collègues de travail qui pourraient commencer à vous éviter, à vous ridiculiser et à vous critiquer encore plus. Toutes les actions magiques n'aiment pas les histoires et sont effectuées tranquillement et secrètement.
Complot pour ne pas couper
Très souvent, au travail, il y a une situation telle que vous devez réduire le personnel. Il paraît que le patron apprécie, et de longues années vous avez travaillé à votre place et vous traitez bien votre travail, mais en cas de mise à pied, vous pouvez perdre votre place.
Lorsqu'une entreprise réduit ses effectifs, vous pouvez dire les mots suivants :
« Ma main droite, mon pied droit, Ma cause droite. Était, est et sera. Au nom du Père et du Fils et du Saint-Esprit. Amen".
Ces mots doivent être lus en allant directement à la porte de la personne qui résout les problèmes d'embauche et de licenciement. Si dans votre organisation une telle décision dépend de plusieurs personnes, alors vous devez la prendre devant les portes de toutes ces personnes.
Il existe un autre rituel puissant pour vous garder au travail. Mais avant de l'accomplir, demandez-vous si vous pouvez remplir toutes les conditions que ce rite vous impose. Pour ce faire, vous devez vous rendre dans la forêt, ramasser ou ramasser 36 feuilles de chêne au sol.
Rituel de contraction
Vous devez les empiler en une pile, comme empiler un jeu de cartes. Cherchez ensuite une clairière où il y a une souche. Dessinez un cercle autour de cette souche avec un bâton et asseyez-vous près de la souche, en imaginant qu'il y a une table ordinaire devant vous. Ensuite, vous devriez appeler le diable pour jouer aux cartes avec vous. Vous pouvez l'inviter avec les mots suivants :
"Merde, mon frère, va jouer aux cartes."
Ensuite, vous commencez à distribuer ces feuilles pour deux et dites :
"Putain, putain, je te perds les chênes, Et tu me le fais (demande ce que tu veux obtenir de lui...)".
Après cela, vous devez déchirer très finement les feuilles que vous avez remises non pas à vous-même, mais à votre partenaire dans le jeu. Vous emportez vos propres tracts avec vous et vous les apportez dans le bâtiment où vous travaillez et vous les éparpillez devant la porte d'entrée.
Mais le plus important est qu'après cela, pour le reste de votre vie, vous ne devez en aucun cas même toucher les cartes, encore moins les jouer. Pensez si vous pouvez remplir cette condition ! Cette interdiction doit être prise très au sérieux.
Un complot pour faire aimer et respecter les gens
Pour l'amour et le respect des personnes qui l'entourent, il ne suffit souvent pas d'avoir une bonne attitude envers elles, l'honnêteté et la décence, car les gens peuvent envier, commérer, calomnier. Dans de telles situations, il est conseillé aux personnes âgées de lire un tel complot:
Respect des collègues
"Le matin, je me réveillerai à l'aube, je me signerai trois fois devant l'icône, je m'inclinerai devant la terre mère. Quand je quitte la maison, il y a de la légèreté tout autour, la vraie beauté vient de moi. Les gens ne sont pas plus hauts que moi, je ne suis pas plus bas devant les gens. Je m'élèverai au-dessus de tout. Que les vieux vieux m'apprécient, Jeunes hommes, Jeunes filles, Sombres veufs et veuves. Être aimé et vénéré, être reçu avec honneur et joie, se lever avec honneur, donner la parole partout en tout. Comme les gens attendent le printemps rouge, Comme ils chérissent tout leur bien, D'être attendus et protégés, Ils me valoriseraient, Ils seraient amis avec moi, Ils me regarderaient, regarderaient, Ils ne quitteraient pas leurs yeux l'esclave (...), tout le monde aimerait et respecterait. Je suis pour vous, peuple, avec la Pâque du Christ, Et vous êtes pour moi peuple, jusqu'au bout avec affection. Ma tête, du minerai dans mes veines. Pas du chêne, mais du fer, du silex et du feu. Amen".
Comme vous pouvez le voir, ces mots s'adressent à toutes les personnes qui vous entourent dans la vie. Vous ne souhaitez faire de mal à personne avec ces mots, mais essayez seulement d'attirer le respect et la révérence. Vous ne voulez rien faire de mal à personne, et donc un tel complot n'implique pas, comme on dit dans de tels cas, un "retour en arrière", car le message à l'Univers est bon.
Avant de lire ces paroles, il est conseillé de faire ce qu'elles disent au tout début, c'est-à-dire prier sincèrement devant les icônes, demander à Dieu dans vos propres mots ce que vous voulez : une bonne disposition envers vous-même, afin que vous soyez aimé et respecté dans l'équipe. Et puis immédiatement après la prière, lisez ces mots.
Il est clair qu'après avoir lu de telles paroles de complot, vous ne devriez pas vous-même calomnier, faire des scandales, vous mettre en colère, mais essayer de suivre toutes les instructions de bonne foi. Avec un si bon comportement, vous ne ferez que renforcer les mots du complot, car dans ce monde, tout est interconnecté.
Si vous faites de votre mieux, essayez, mais sentez que le patron et les collègues vous sous-estiment, et parfois ils ne vous prennent tout simplement pas au sérieux, alors vous pouvez mener un rituel aussi simple qui est très efficace et aidera à établir des relations avec ceux qui travailler avec vous dans la même équipe. Pour effectuer ce rituel, vous devez préparer à l'avance:
- eau de source;
- une cuillerée de miel;
- Coupe.
Le dimanche, le soir, il faut aller à la fenêtre, l'ouvrir. Placez un verre sur le rebord de la fenêtre, versez-y de l'eau et trempez-y une cuillerée de miel, remuez bien jusqu'à ce que le miel se dissolve complètement. Prenez un verre d'eau dans vos mains et lisez les mots suivants au-dessus :
"Tout comme l'eau est devenue douce grâce au miel, comme l'eau est devenue savoureuse et aimée de tous, ils m'aimeront au travail, me respecteront et ils ne pourront pas faire un pas sans moi dans les affaires. Comme il est dit, cela se réalisera. Amen. Amen. Amen".
Le verre doit être laissé à la fenêtre jusqu'au matin. Le matin, avant de quitter la maison pour le travail, prenez un peu de cette eau douce et rincez-vous le visage. Un tel "lavage" magique devrait être fait tous les jours avant le travail et le faire jusque-là.
Jusqu'à ce que toute l'eau soit épuisée. Au fil du temps, vous remarquerez que l'attitude envers vous changera. Les collègues vous traiteront avec gentillesse et respect, et le patron appréciera votre contribution à la cause commune et votre professionnalisme.
Il arrive souvent que le patron non seulement ne vous respecte pas en tant que spécialiste, mais trouve à redire à chaque occasion, essaie de vous humilier et de vous insulter. Que puis-je dire, mais il y a assez de tyrans parmi les plus hauts gradés ! Et si vous ne parvenez pas à améliorer les relations avec les méthodes et méthodes habituelles, vous pouvez recourir à un tel rituel.
Complot pour respecter le patron
Seulement pour cela, vous devrez mémoriser l'intrigue. Saisissez le moment où vous êtes derrière votre patron. Une situation très appropriée est lorsque le patron marche devant vous dans le couloir. Vous chuchotez doucement dans son dos un complot :
«Tout comme un loup édenté ne mord plus et un taureau sans cornes ne bute plus, ainsi toi, serviteur de Dieu (nom du patron), tu ne trouveras jamais à redire à moi et à mes actes. Qu'il en soit ainsi. Amen".
Faites-le discrètement pour que les gens ne pensent rien de mal à votre sujet et ne remarquent rien. Cette action, si simple dans son essence, peut changer la situation pour le mieux.
Il existe un autre rituel assez simple qui vous permettra de garder un emploi à votre place, ainsi que d'en trouver un nouveau si vous cherchez et n'avez pas encore d'emploi permanent. l'horizon. Vous devriez prendre une cuillerée de miel et lire dessus :
"Comme une abeille, la ruche trouvera toujours la sienne, mais apportez-y du miel. Ainsi, le serviteur de Dieu (nom) trouvera un travail à son goût, il trouvera un endroit doux, comme ce très miel. Qu'il en soit ainsi. Amen".
Après cela, vous devriez manger ce miel sans rien boire. Le matin, lorsque vous vous rendez à un entretien ou à votre travail, ne parlez à personne jusqu'à ce que vous vous trouviez dans les murs du bureau où se déroule la conversation préliminaire ou sur votre lieu de travail.
Peu importe les personnes que vous connaissez en cours de route, vous devrez vous taire, ne pas dire bonjour. Dans le cas d'une recherche d'emploi, ce rite doit être accompli jusqu'à ce qu'une place soit trouvée.
Comme vous pouvez le voir, ces conspirations ne visent qu'à améliorer la situation dans l'entreprise ou dans l'institution où vous travaillez, à adoucir le tempérament des autorités, à créer un environnement prospère. En menant de tels rituels, vous n'attirez pas d'ennuis sur quelqu'un, ne souhaitez de mal à personne et, par conséquent, vous ne recevrez rien «en cadeau» du Cosmos.
Après tout, les pensées sont matérielles et les souhaits de mal, les malédictions ne reviennent même pas à ceux qui accomplissent telle ou telle action magique, mais à leurs enfants et petits-enfants. Et puis nous haussons les épaules et disons: "Eh bien, pourquoi est-ce si malchanceux, pourquoi les malheurs me tombent dessus?". Il vaut mieux ne souhaiter le mal à personne en particulier, cela ne vous reviendra pas non plus. Pas étonnant qu'ils disent qu'au fur et à mesure qu'il se présentera, il réagira.
Nouveau travail - nouvelle vie. Et cela signifie que vous devrez à nouveau regagner de l'autorité dans l'équipe. Le respect des employés ne vient pas naturellement. Il faut essayer pour que l'équipe accepte un nouveau venu - ou, plus difficile encore, pour le reconnaître comme un leader inavoué.
- La première règle est de toujours bien paraître. Ils se rencontrent, comme on dit par les vêtements, ne se voient que selon l'esprit. Par conséquent, tout est important - les cheveux, les chaussures, le maquillage. Au travail, vous devez emballer aussi soigneusement que vous le feriez pour un rendez-vous. Après tout, tout le monde sait qu'il est plus agréable de travailler avec des gens soignés et bien habillés qu'avec des gens bâclés et sales.
- Essayez d'être confiant. Parlez fort et clairement. Ne marmonnez pas et ne bavardez pas. Votre discours doit être calme et confiant. Et assurez-vous de sourire aux gens!
- Établissez un contact visuel lorsque vous parlez à de nouveaux collègues - cela souligne votre intérêt pour la communication et suggère que vous n'êtes pas timide devant eux. Si vous ne pouvez pas le faire, regardez le point entre les sourcils ou sur le pont du nez. Et il semblera à l'interlocuteur que vous regardez directement dans les yeux.
- Essayez de vous souvenir des noms. Adressez-vous immédiatement par nom ou nom patronymique. Après tout, on sait depuis longtemps que les sons les plus agréables pour une personne sont les sons de son nom.
- Soyez amical et sociable. Participez aux conversations, partagez vos connaissances et votre opinion.
- Ne vous permettez pas d'être impoli et grossier. Certaines personnes doivent être effrontées envers les autres afin de maintenir un sentiment de confiance. Cette mauvaise habitude a ruiné la vie de plus d'une personne. Si vous en avez un, combattez-le.
- Prenez plus de place. Une personne peu sûre d'elle est trahie par sa modeste situation dans l'espace. Il s'assied sur le bord de la chaise, essayant de ne déranger personne, les coudes collés, les jambes croisées sous la chaise. Rappelez-vous comment vous vous comportez dans une société agréable. Et essayez de prendre les mêmes postures.
- Gardez votre posture, gesticulez moins. Si vous êtes un leader, cela devrait être votre première règle. Après tout, le patron doit ressembler au patron - sérieusement, personnellement et avec audace.
- Être sincère. Même si pour faire bonne impression vous avez besoin d'embellir quelque chose, ne le faites pas. Cela vous donnera une mauvaise réputation.
- Ne promettez pas ce que vous ne pouvez pas livrer. Tenez votre parole toujours et partout. Sinon, vous pouvez passer pour un trépach.
- Dans tout flux de travail, il y a des moments où votre aide peut être nécessaire. C'est bon. Mais aider les collègues ne sois pas trop émotif . Un tel abandon total pour certaines personnes peut ressembler à de la flagornerie. Et pour d'autres, il peut sembler que vous les considérez comme des travailleurs incompétents ou simplement des gens stupides. Après tout, seuls les petits enfants qui ne peuvent rien faire sont si heureusement aidés.
- Apprenez à refuser avec tact - afin de ne pas offenser une personne. En effet, du fait qu'il est peu pratique de dire « non », vous n'aurez peut-être pas le temps de terminer la tâche qui vous est assignée. Excusez-vous poliment ou offrez votre aide après avoir fait ce que votre patron vous a demandé de faire. Voir aussi : Comment apprendre à dire "non" - apprendre à refuser correctement.
- Si vous êtes un leader, il est très important d'apprendre à protéger vos subordonnés et à défendre leurs intérêts. Cela ne signifie pas que vous allez constamment vous y adonner. Cela signifie que ce que vous pensez d'eux crée de meilleures conditions de travail pour eux. Montrez votre soin dès le premier jour ouvrable!
- Travaillez de bonne foi. Si un nouveau venu est un paresseux, alors toute l'équipe comprend que les volumes non remplis tomberont sur ses épaules. Et personne ne veut être stressé.
- Apprendre constamment, se développer en tant que spécialiste, leader et tout simplement en tant que personne . Il n'y a pas de limite à la perfection, et votre désir de grandir sera apprécié.
- Explorer dans les premiers jours - Regardez l'équipe. Qui est ami avec qui, de quoi parlent les conversations, quel genre de personnes sont ici.
- Il y a des commérages dans chaque équipe. Vous ne devriez pas les rejoindre, mais vous ne devriez pas non plus leur faire la guerre. Parce que dans tous les cas, vous perdrez. La meilleure option est d'écouter la personne et de partir sous un prétexte valable. En aucun cas et avec qui que ce soit de ne pas discuter des nouvelles entendues. Après tout, le moyen idéal de combattre les commérages est l'ignorance totale.
- Participer à la vie collective - ça renforce l'équipe. Si tout le monde va au restaurant, au théâtre, au cinéma, allez au subbotnik avec eux.
- N'essayez pas de plaire à tout le monde - c'est impossible . Soistoimême. Parce que les individus avec leur propre opinion et leur propre façon de penser sont valorisés partout.
- Apprenez à vous réjouir des succès des autres. Cela souligne votre gentillesse.
- Prendre les critiques de manière appropriée . Il faut l'écouter, et si vous n'êtes pas d'accord exprimer calmement votre opinion. Mais ne criez pas, ne soyez pas personnel et ne soyez pas offensé.
- Accepter les gens pour ce qu'ils sont . Vous ne devez pas imposer votre opinion, vos propres façons de résoudre les problèmes et d'organiser les moments de travail. Chacun décide pour lui-même comment vivre et comment travailler.
- Décidez tout de suite qui vous êtes. Et suivez les instructions des personnes supérieures uniquement. Puisque dans presque toutes les équipes, il y a des amoureux pour commander les nouveaux arrivants.
- Essayez de ne pas montrer d'excitation - respirer profondément.
- Ne vous construisez pas un alésage - un je-sais-tout. Les premiers jours de simplicité ne feront pas de mal.
- Ne vous ouvrez pas complètement à vos collègues. Et cette règle ne s'applique pas qu'aux débutants. Tout le monde n'a pas besoin de savoir quels problèmes vous avez à la maison, quel type de relation avec votre mari et vos enfants. Pourquoi sortir le linge sale de la cabane ? Il y a un monde dans lequel il n'y a pas d'entrée pour les étrangers. Informez vos collègues uniquement de votre état civil.
- Ne vous engagez pas dans des bavardages inutiles sur le lieu de travail. Le triste fait est qu'au lieu d'accomplir des tâches, les bavards viennent travailler juste pour discuter. Ces employés sont licenciés dès que possible. Ni les patrons ni les collègues ne les aiment.
Il existe une expression folklorique bien connue : "Je ne suis pas un chervonets pour plaire à tout le monde". Quelqu'un ne se pose vraiment pas la question "Comment faire pour que tout le monde m'aime ?". Ils ont assez de sentiments chaleureux d'un cercle restreint d'êtres chers. Mais beaucoup de gens ne verraient pas d'inconvénient à être les favoris de tout le monde. Comment tout le monde peut-il aimer ça ? Il existe des moyens !
Vous voulez que les autres vous traitent avec sympathie - en famille, au travail, entre amis... Vous n'êtes pas seul dans votre aspiration. Les gens recherchent des prières, des complots, pour que tout le monde aime et respecte, mais vous pouvez vous passer de tours de magie. C'est plus facile que vous ne le pensez à première vue. Comment arriver à être aimé ?
Maintenir les liens familiaux
Les proches, les membres d'une même famille devraient "automatiquement" s'aimer - c'est ce que l'on croit généralement. Cependant, tout le monde sait qu'en réalité la situation est beaucoup plus compliquée. Vous êtes lié par des liens, c'est un fait. Mais ils ne seront plus profonds et plus chaleureux que si vous essayez d'agir de manière à ce que les proches sentent à quel point ils sont importants pour vous. Comment faire pour que vos proches vous aiment ?
Préparez-vous à passer du temps avec votre famille
Montrez à vos proches que vous appréciez leur compagnie, invitez-les chez vous pour un déjeuner ou une tasse de café. Offrez à votre sœur et à votre beau-frère un voyage de pique-nique commun, achetez parfois des billets de théâtre pour votre belle-mère et emmenez la femme de votre frère avec vous pour faire du shopping. Rappelez-vous toujours les événements familiaux, les anniversaires, les anniversaires. Un appel téléphonique avec des souhaits ou une courte visite avec un bouquet de fleurs ne sera rien pour vous, mais pour une tante solitaire - une énorme raison de joie. Si vous offrez un cadeau à quelqu'un, choisissez-le judicieusement pour vraiment apporter de la joie au destinataire.
Pour que les gens aiment, profitent de leur succès
Il arrive que des proches se fassent concurrence : qui a un meilleur travail, des enfants qui réussissent mieux, un foyer plus confortable… Un tel comportement est une source inépuisable de conflits. Ne vous y mêlez pas, évitez de vous comparer aux autres. Ne mettez pas l'accent sur vos positions, ne vous exaltez pas au-dessus des autres, même si votre situation est bien meilleure que la leur. Complimentez l'appartement que votre frère et sa femme ont aménagé. Montrez votre joie que le fils de votre sœur ait reçu un excellent diplôme. Félicitez votre cousine pour sa perte de poids. Si vous êtes préoccupé par la question de savoir comment plaire à tout le monde, vous trouverez toujours une raison pour un mot ou un geste chaleureux.
Évitez les disputes sur les finances
Les questions liées à l'héritage, au partage des biens provoquent souvent des conflits entre les membres de la famille. Si vous vous trouvez dans cette situation, recherchez des solutions de compromis qui satisferont les deux parties. Parfois, cela vaut même la peine de renoncer à quelque chose afin de maintenir de bonnes relations avec vos proches et de vous assurer que tout le monde vous aime et vous respecte en tant que personne décente et désintéressée.
Veiller à l'harmonie familiale
Vous êtes agacé par les regards de votre beau-père, votre belle-mère vous rend fou avec ses bons conseils ? Ça arrive. Résolvez les problèmes sans l'intervention de tiers. Si vous voulez trouver une bonne issue à une situation, allez directement vers la personne qui vous agace et essayez d'influencer diplomatiquement son comportement. Notez également que certaines choses que vous pouvez simplement fermer les yeux. Peut-être que tout cela n'est pas aussi important que vous le pensiez au début. En acquérant une réputation de personne tolérante et pacifique, vous augmentez considérablement vos chances d'être aimé de tous.
Gagner la sympathie des collègues
Que faut-il pour être aimé au travail ? La question n'est pas vaine, car ici nous passons la majeure partie de notre vie. Il est important qu'il y ait une atmosphère agréable. Si vous avez des gens positifs autour de vous, il sera plus facile et plus agréable de travailler. Vous pourrez éviter de nombreux stress et personne ne « creusera » sous vous.
Faire preuve d'intérêt et de gentillesse
Si vous voulez établir de bonnes relations avec les gens et obtenir leur amour et leur sympathie, vous devez vous rapprocher d'eux. Écoutez attentivement ce que vous disent vos collègues, souvenez-vous des choses qui sont importantes pour eux : les noms des enfants, leurs réussites scolaires, les projets de vacances. Les femmes partagent volontiers leur expérience au travail, confiant parfois même leurs problèmes. Quand quelqu'un vous raconte une histoire, ne l'interrompez pas pour mettre votre grain de sel. Écoutez la fin, posez quelques questions. Votre interlocuteur vous sera reconnaissant de consacrer votre temps et de lui accorder de l'attention.
Vivre en paix avec tout le monde
Là où de nombreuses personnes travaillent, de petites communautés émergent souvent et se livrent une guerre silencieuse entre elles. Si cela se produit également dans votre bureau, essayez de rester impartial et ne participez pas à des conversations dans lesquelles une personne en condamne une autre. De plus, n'engagez pas vous-même de telles discussions. Tôt ou tard, cela peut affecter négativement vos relations avec les autres, et il sera alors difficile de vous aimer. Essayez de bien parler de tout le monde, trouvez et exprimez leurs points forts. Ne refusez pas d'aider vos collègues s'ils ne peuvent pas faire face à quelque chose. Bien sûr, cela ne signifie pas que vous vous laisserez exploiter. Si vous voyez que quelqu'un essaie de tout faire avec vos mains, réagissez.
Essayez d'atténuer les conflits
Une autre réponse à la question de savoir comment tout le monde aime est d'être un « arbitre ». Le rôle de médiateur n'est pas facile, mais vous devez l'assumer si vous voulez que tout le monde vous aime et vous respecte en tant que collègue et simplement en tant que personne. Si vous voyez qu'une sorte de conflit se prépare sur votre lieu de travail, essayez de le résoudre. Si vous réussissez, vous recevrez la gratitude et l'approbation des autres. Faites la médiation entre collègues, et n'essayez pas de les juger, ne critiquez pas, n'essayez pas de paraître plus intelligent. Écoutez les arguments des deux côtés, proposez une solution. Dites, par exemple : « Je comprends votre position et position, mais peut-être pouvons-nous encore régler ce différend ? Il sera difficile pour nous tous de travailler dans une telle atmosphère.
Tout ce qui précède s'applique non seulement au collectif de travail, mais aussi à toute autre communauté sociale. Après tout, beaucoup de gens s'inquiètent de savoir comment plaire à tous les voisins, que faire pour être aimé dans un club d'intérêts, dans une salle de fitness, etc.
Prendre soin des amis et connaissances
Avoir un cercle de bons amis, ou du moins quelques amis proches, est un vrai bonheur. Vous pouvez passer un bon moment avec eux et compter sur eux lorsque la vie prend un nouveau tournant. Tu ne seras jamais seul. Cependant, de telles relations doivent être chéries si vous voulez que les gens vous aiment.
chérir des amitiés séculaires
Certains amis sont plus proches que les membres de la famille. Mais pour qu'il en soit ainsi, il ne faut pas les négliger. Il faut être en contact permanent avec eux : les appeler souvent, leur proposer un rendez-vous, s'intéresser à leur vie. Il n'y a pas de concept de "je ne veux pas" dans l'amitié, et si un être cher a besoin de votre aide, faites tout pour la lui fournir. Mon ami a une crise relations amoureuses? Malgré le grand nombre de responsabilités, cela vaut la peine de prendre le temps de l'écouter. L'un de ses proches est-il malade ? Restez avec elle, aidez-la à résoudre de petits problèmes sur lesquels elle n'a pas la main en ce moment.
Tenez vos promesses
Cela génère et renforce la confiance. Misez sur la sincérité. Pour qu'une relation avec une autre personne soit profonde et vraie, il ne doit y avoir aucune hypocrisie. Lorsque vous voyez une amie faire quelque chose que vous pensez n'être pas bon pour elle, vous avez le droit et même l'obligation de le dire. Bien sûr, vous ne pouvez pas lui imposer votre opinion, car ce n'est pas votre vie. Cependant, se cacher derrière un faux sourire quand tout bouillonne en vous n'est pas la bonne façon. À votre tour, vous devez également tenir compte des opinions de vos amis : après tout, ce sont des gens qui vous souhaitent du bien. Par conséquent, cela vaut au moins la peine de considérer leur point de vue.
Faire une bonne impression
Comment faire plaisir à toutes les personnes que vous croisez en chemin ? Lorsque nous nous trouvons dans un nouvel environnement, nous nous inquiétons généralement de la qualité de notre accueil. Vos chances d'y parvenir seront bien plus grandes si vous vous positionnez comme une personne naturelle, souriante et calme. Si vous diffusez « je m'accepte comme/comme je suis », alors les autres vous percevront de la même manière. Dans une conversation avec de nouvelles connaissances, essayez de ne pas vous plaindre de quoi que ce soit. Quiconque entame de nouveaux contacts sociaux avec un flot de plaintes, d'insultes, toute négativité est voué à l'échec, et il lui sera difficile d'établir des relations plus étroites avec les autres et, de plus, de gagner l'amour universel.
Une personne veut une reconnaissance universelle plus que de l'argent et de l'amour. C'est depuis longtemps un fait avéré. Mais parfois, vous devez enjamber vos principes moraux afin d'atteindre votre objectif chéri. Comment faire en sorte que les gens se respectent et en même temps ne pas attraper les regards condamnateurs de ceux qui connaissent tous les tenants et les aboutissants ? À ce sujet dans l'article d'aujourd'hui.
1. Faites-vous votre travail ?
Ne perdez pas de temps à vous soucier de ce que les gens pensent de vous. Mieux vaut s'occuper de quelque chose qui se rapporte directement à votre promotion : mettez-vous enfin au travail et faites bien votre travail. Non seulement cela vous sauvera de l'angoisse mentale, mais cela vous aidera à utiliser votre temps à bon escient.
2. N'ignorez jamais les délais.
En vous présentant aux réunions à l'heure et en terminant vos projets à temps, vous vous forgerez une réputation de personne fiable.
3. Code vestimentaire.
Ils sont accueillis par des vêtements. Si vous ne voulez pas de difficultés au tout début, réfléchissez à votre garde-robe. L'employé est le visage de l'entreprise. Il doit être correctement décoré. Certaines entreprises n'ont pas certain critère sur les vêtements de travail, alors essayez de ne pas trop vous familiariser avec les costumes, mais ne corrompre pas non plus le public avec des minijupes. Regardez vos collègues.
4. Traitez tout le monde avec respect.
Pour être respecté, apprenez à vous respecter. Les gens seront attirés par quelqu'un qui peut communiquer respectueusement avec les supérieurs et traiter le concierge avec courtoisie.
5. Liez-vous d'amitié avec les bonnes personnes.
Essayez de vous associer à ceux qui ressemblent à la personne que vous voulez être. On ne parle pas de patrons, mais de ceux qui ont acquis une bonne réputation, que tout le monde écoute. Bien sûr, cette personne peut être votre patron, mais pas toujours.
6. Devenez médiateur.
Connaissez-vous quelqu'un dans une autre entreprise qui peut aider votre collègue ? Alors partagez les contacts de vos amis. Cela prouvera que vous n'êtes pas seulement une personne sociable avec des relations impressionnantes, mais aussi prête à aider.
7. Invitez des personnes.
Avez-vous trouvé comment égayer votre soirée ? Ne vous enfermez pas. Invitez un de vos collègues qui serait intéressé. Cela aidera à construire des ponts et à mieux connaître la personne.
8. Utilisez moins le mot "je".
Les psychologues disent qu'une personne utilise un pronom personnel pour communiquer avec les gens lorsqu'elle se considère supérieure à eux. Pour les faire correspondre, omettez simplement le mot. Sans savoir pourquoi, ils commenceront à vous traiter avec plus de respect.
9. Demandez de l'aide.
Oui, demander de l'aide vous aidera à gagner le respect. Cela vous montrera du meilleur côté : premièrement, parce que vous êtes assez intelligent pour ne pas perdre votre temps à tout faire par vous-même, et parce que vous savez qu'il est plus productif de demander à quelqu'un de vous aider. Deuxièmement, à qui vous avez demandé, devine que vous le considérez comme un spécialiste qualifié et respectez son opinion.
10. Aidez les camarades.
Vous avez du temps libre ? Demandez à votre patron ou à vos collègues s'ils ont besoin de votre aide. Allez au buffet, demandez "quoi apporter?". Ainsi, vous les libérerez du travail inutile, mais vous ne vous punirez pas en même temps.
11. Écoutez et écoutez.
Rien n'irrite autant les gens que lorsqu'ils vous parlent avec animation et que vous êtes distrait par autre chose. Lorsque vous écoutez votre interlocuteur, alors écoutez vraiment. Posez des questions de clarification, hochez la tête pour prouver votre compréhension, adoptez une position confortable, dans laquelle l'interlocuteur comprendra qu'il dit des choses qui sont importantes pour vous.
12. Renseignez-vous sur les affaires.
Avec le rythme effréné de la vie moderne, beaucoup oublient tout simplement de poser des questions sur les affaires. Le simple cliché "Comment vas-tu ?" encourage les gens d'une manière incroyable.
13. Rappelez-vous les petites choses.
Noms des enfants, conjoints, marques de vins préférées, passe-temps, projets d'avenir. Cela vous permettra de savoir que vous vous souciez de la personne. Mauvaise mémoire? Répétez toutes les petites choses après une conversation avec votre ami, il y a donc une meilleure chance qu'elles s'installent dans la mémoire. Rappelez-vous seulement la moitié? N'ayez pas peur de demander à nouveau ce que vous avez oublié.
14. Ayez honte de vos erreurs.
Nous savons tous que personne n'est parfait. Ceci est loin d'être un secret. Si quelqu'un fait semblant d'être un robot qui ne fait jamais d'erreurs, alors beaucoup de suspicion tombe sur lui. Les erreurs en elles-mêmes ne sont pas la fin du monde, elles entraînent simplement des conséquences négatives, et admettre votre erreur est un exploit.
15. … mais expliquez ce que vous ferez pour les réparer.
Avouer et ne rien faire n'est pas la meilleure politique pour parvenir à une reconnaissance universelle. Avant d'avouer, assurez-vous d'avoir au moins un plan dans votre manche. Il vaut mieux en trouver quelques-uns. Énoncez-les tous, puis demandez à une personne faisant autorité de choisir le plus correct si vous ne savez pas comment procéder.
16. Recherchez les avis.
Demandez régulièrement aux gens ce dans quoi vous êtes mauvais et travaillez sur vos lacunes. Ils remarqueront que vous recherchez des imperfections en vous et que vous êtes prêt à les éliminer. Essayez d'organiser des réunions mensuelles avec votre patron et vos collègues où ils pourront vous dire la vérité absolue sur vous.
17. Donnez votre avis.
De temps en temps, vous devriez donner des conseils. Mais vous devez être prudent, car vous risquez de devenir un critique de bureau. Donc, en plus des conseils, parlez aux gens de leurs succès.
18. Ne dites jamais : "Ce n'est pas mon travail !".
La poubelle est pleine, et vous sortez fumer ? Jetez les ordures en cours de route. Un camarade s'est réuni dans une salle de conférence, et ses mains sont occupées avec des dessins ? Aidez-le à porter son sac. Ce n'est pas votre responsabilité, mais les gens feront de même pour vous.
19. Anticipez les besoins.
"Je l'ai déjà fait!" - un baume préféré pour l'âme de votre patron. De cette façon, vous ferez comprendre à vos supérieurs qu'il y a quelqu'un d'autre qui se soucie du sort de l'entreprise. À l'avenir, vous deviendrez celui dont votre patron écoutera les conseils.
20. Et encore les petites choses.
Prenez un café pour votre partenaire, ou des fleurs pour un collègue plus âgé qui a obtenu une promotion aujourd'hui, ou faites livrer une pizza pour surprendre tous les membres de votre équipe, que vous paierez avec une prime d'achèvement de projet. Tout le monde a une dure journée devant lui, et un peu d'attention peut faire des merveilles.
21. Dites "non" plus souvent.
Le rejet peut aider à gagner le respect. Oui, ce n'est pas une faute de frappe. Lorsque les gens penseront que vous ne pouvez pas dire non, ils commenceront à se frotter les pieds contre vous. En ayant votre propre opinion et en la défendant avec la confiance d'une personne juste, vous gagnerez un respect sans précédent. Vous croyez en vos convictions, vous n'êtes fixé que pour le succès et êtes prêt à tout pour atteindre l'objectif - cela devrait être votre prière du matin.
22. Ayez votre propre opinion.
Les vrais leaders ne sont pas d'accord avec tout. Ils ont un avis sur tout. Mais vous devez prendre soin de votre propre opinion à l'avance: formez-la, étayez-la, prouvez-la et, au cas où, réfutez-la vous-même. Votre opinion peut être celle de quelqu'un d'autre, mais elle devrait toujours être la vôtre.
23. Respectez les opinions des autres.
Ne creusez pas de tombe pour les autres. Lorsque vous prouvez votre opinion, tenez compte de celle de quelqu'un d'autre. Apprenez à faire des compromis. Vous devrez toujours peser les décisions pour que tout le monde soit à l'aise. C'est la seule façon pour chaque membre de l'équipe de travailler avec un dévouement total.
24. Parlez fort.
Rien n'est plus révélateur d'insécurité que de marmonner. Parlez toujours de manière à ce que tout le monde puisse vous entendre de n'importe où dans la pièce. Parlez clairement sans avaler les terminaisons. Evitez le flou dans les mots : "Je pense qu'on peut le faire..." ou "Je pense que ça va marcher...".
25. Évitez les commérages.
Les gens parlent toujours de gens forts. Soyez au-dessus, ne perdez pas de temps en bavardages vides. Parlez à vos collègues comme s'ils étaient des particuliers, plutôt que de simplement vous renseigner sur leur entreprise. Soyez prêt à les aider s'ils sont prêts à s'ouvrir à vous.
26. Ne perdez pas le temps des autres.
Il n'y a pas d'autre moyen de montrer plus de respect pour une personne que de montrer à quel point vous appréciez son temps. Ne posez pas de questions auxquelles vous pouvez répondre vous-même. Ne prenez pas de rendez-vous dont vous n'avez pas besoin.
27. Organisez des réunions utiles.
Les gens pensent toujours à ce qu'ils pourraient faire au lieu de ce qu'ils font actuellement. C'est ainsi qu'est la nature humaine. Assurez-vous donc que vous aimez tous passer du temps ensemble et assurez-vous d'avoir une raison valable de vous rencontrer.
28. Travaillez seul.
Maintenant, je parle du moment où vous faites face à une tâche responsable, et vous ne savez pas quoi faire ou quoi faire ensuite. Avant de vous adresser à vos supérieurs pour résoudre le problème, examinez vous-même chaque option. Il vaut mieux demander l'approbation des patrons que d'apparaître sur le tapis avec la question : "Que dois-je faire ?".
29. Ne dites pas : "Je ne sais pas !"
Ne répondez jamais ainsi à une personne en réponse à une demande d'aide. Mieux vaut le diriger vers quelqu'un qui connaît ou essayer de résoudre le problème ensemble. Peut-être étiez-vous son dernier espoir.
30. Devenez un conférencier de premier plan.
Premièrement, un bon discours vous donne un avantage dans les réunions - tout le monde pensera que vous êtes un leader inégalé (en d'autres termes, vous gagnerez une certaine crédibilité). Deuxièmement, vous serez à l'aise lorsque les gens vous considéreront comme une personne confiante. De plus, une telle pratique portera ses fruits dans la communication quotidienne.
31. Travaillez sur l'empathie et l'autorité en même temps.
Vous devez trouver l'équilibre lorsque les gens apprécient la chaleur de la communication avec vous, mais reconnaissent également votre autorité. Dans cette situation, ils savent à qui faire confiance, mais ils obéiront également. Vous ne serez pas un tyran pour eux, mais vous ne serez pas cet ami avec qui vous ne pourrez que discuter de filles et boire un verre au bar.
32. Séparer le temps personnel et le temps de travail.
Les gens apprécieront davantage votre temps s'ils savent que vous ne travaillez pas après 6 heures parce que vous dînez avec votre famille ou que vous ne consultez pas vos e-mails le week-end parce que votre maison de campagne n'a pas Internet.
33. Ne partez pas à 17h00.
Finis le travail. Surtout quand il faut vraiment le faire aujourd'hui. Mais ne laissez pas votre patron penser que vous êtes prêt à passer la nuit au travail.
34. Soyez attentif à vos collègues.
Discutez avec vos collègues, découvrez leurs préférences. Peut-être que quelqu'un travaille mieux en silence, quelqu'un aime quand toutes les informations sont présentées par écrit, et non dans de longs messages vocaux. Aidez-les à améliorer leur productivité.
35. Soyez une aide.
Lorsque quelque chose ne va pas avec un partenaire, au lieu de vous mettre en colère, prenez l'initiative. Votre travail commun sera plus productif si vous l'aidez. Il l'appréciera sûrement.
36. Soyez un mentor.
Prenez les employés juniors sous votre aile, même s'ils ne le demandent pas. Conseillez-les sur tout, des simples règles tacites à l'avancement professionnel. Les employés de rang supérieur le remarqueront sûrement.
37. Aidez les débutants.
Dès qu'un nouveau venu arrive dans votre entreprise, dites-lui immédiatement bonjour et faites-lui savoir que vous êtes prêt à l'aider. Il marquera une fois en vous l'image d'un leader réactif.
38. Élevez des champions.
Êtes-vous fier de vos élèves/subordonnés ? Partagez les objectifs de vos employés, faites tout ce qui est en votre pouvoir pour les aider à atteindre leurs objectifs. Aidez à développer les compétences nécessaires, organisez des cours et des séminaires pour vos employés.
39. Montez.
N'attendez pas que votre manager vous le dise. Demandez-lui vous-même. L'initiative est un trait important pour un leader. Lorsque votre patron se rendra compte qu'il élève un successeur, alors tout le monde dans votre bureau comprendra.
40. Ne vous plaignez pas.
Êtes-vous fatigué, coincé au même endroit, vous sentez-vous comme un disque rayé, malade, faites des heures supplémentaires tous les jours, etc.? Ne pleurnichez jamais. Du moins sur le lieu de travail. Laissez tout le monde penser que vous avez une attitude positive envers le travail, que vous aimez ce que vous faites.
41. Regardez le monde.
Suivez ce qui se passe dans votre industrie à travers le monde. Lisez les articles pertinents, partagez-les avec vos collègues, la direction. Donnez-leur également la possibilité de suivre l'actualité du monde de votre entreprise.
42. Demandez-vous.
Les grands leaders sont différents en ce sens qu'ils peuvent se demander, sont-ils vraiment sur la bonne voie ?
Marcel Garipov d'après le matériel du site
Avez-vous déjà remarqué que les bonnes personnes ne sont souvent pas respectées ? Ils aident les autres, ils sont patients, ils ne sont pas rancuniers, mais pour une raison quelconque, ils se sentent constamment bouleversés et seuls. Les psychologues pensent que la raison en est les erreurs de comportement de ces personnes. Aujourd'hui, nous allons vous aider à les trier.
Abnégation inutile
Vous ignorez vos propres besoins pour le bien des autres, mais le monde ne le remarque tout simplement pas. Et même si les gens vous insultent, vous vous considérez comme coupable. Cette approche conduira inévitablement au fait que les gens vous contrarieront encore et encore. N'ayez pas peur de dire au monde si vous n'aimez pas quelque chose. Cela vous aidera à attirer des personnes ayant les mêmes intérêts que vous. D'autre part, l'abnégation inutile passe le plus souvent inaperçue.
Manque d'estime de soi
Vous ne semblez pas ressentir quand les autres sont impolis avec vous, ou vous fermez simplement les yeux sur ces "petits désagréments". Mais une personne naturellement grossière ne vous aimera ni ne vous respectera jamais pour cela. Alors pourquoi continuez-vous à le supporter ? Si quelqu'un agit comme s'il ne se souciait pas de vous, alors c'est vraiment vrai. Ne cherchez pas d'excuses aux personnes grossières. Respecte-toi.
Vous dépendez de l'approbation des autres
Les personnes qui ont un besoin pathologique d'approbation des autres signalent inconsciemment que quelque chose ne va pas chez elles. Mais d'autres ne veulent pas communiquer avec des personnes qui sont en quelque sorte différentes d'eux. Arrêtez d'attendre des éloges. Vous n'avez pas besoin d'entendre à quel point vous êtes une bonne personne pour en être une. Et n'ayez pas peur des critiques. Les gens vous critiqueront pour à peu près tout pour une raison ou une autre. Votre opinion sur vous-même devrait toujours être la plus importante.
Vous ne cherchez la source des problèmes qu'en vous-même.
Vous supposez automatiquement que tout le monde autour de vous a raison, sauf quand il s'agit de vous-même. Vous pensez que vous êtes responsable de tout ce qui se passe autour de vous. N'oubliez pas que personne ne vous remerciera pour cela, mais ils peuvent profiter de vous et vous rendre la vie encore plus difficile. Trouver les coupables est une tâche ingrate. Cela ne vous apportera ni amour ni pitié. Mieux vaut concentrer vos efforts sur la recherche d'une solution au problème.
Se vanter
Si vous essayez constamment de mettre l'accent sur votre valeur et de demander le respect, alors vous êtes dans une relation de dépendance. Plus vous essayez de convaincre les autres que vous êtes une bonne personne, plus vous serez souvent rejeté. Même si vous l'êtes vraiment.
Vous ne pouvez montrer aux autres que vous valez quelque chose que si vous-même y croyez sincèrement. Si vous connaissez votre valeur, vous n'aurez pas besoin de le prouver à qui que ce soit.
Peur d'être rejeté
Vous ne voulez déranger personne, même si c'est pour votre propre désagrément. Vous prétendez que tout va bien pour que les autres ne s'inquiètent pas si quelque chose ne vous convient pas. De ce fait, vous êtes très souvent insatisfait de ce qui se passe autour de vous.
N'ayez pas peur de dire non. Même les meilleures personnes au monde peuvent essayer de profiter de vous si vous les laissez faire. N'aidez les autres que si vous le voulez vraiment.
Ignorer l'intérêt personnel
Vous avez l'habitude de vous adapter aux besoins des autres, il vous est donc difficile de comprendre vos propres désirs. Vous ne pouvez pas vous-même décider quoi faire, alors vous écoutez toujours l'opinion de l'extérieur. Si vous êtes incapable de prendre des décisions et que vous vous sentez impuissant, il est peu probable que les autres puissent vous respecter. Apprenez à écouter vos propres désirs et n'ayez pas peur d'offenser les autres. Très probablement, vos peurs sont loin de la réalité et vous pouvez toujours trouver un compromis.
Vous ne pouvez pas définir de limites
Vous pardonnez toujours aux autres, car c'est plus facile à faire que de vous défendre. Même si les autres vous manquent de respect, vous leur trouvez une excuse. Il est très important de définir vos propres limites de comportement acceptable afin d'empêcher les autres de les dépasser à votre égard. Les gens qui permettent tout ne forcent pas le respect.
Peur d'être seul
Vous transformez votre relation en culte en vous sacrifiant. De plus, tout en faisant cela, vous vous sentez à l'aise. C'est peut-être pour cela que vous ne rencontrez que des intimidateurs, des narcissiques et des égoïstes, parce que vous vous laissez utiliser.
Vous n'avez pas à choisir entre votre relation et votre estime de soi. Si vous devez faire ce choix, c'est que quelque chose s'est mal passé. Soyez courageux et n'ayez pas peur du changement. Considérez la solitude comme une liberté et vous ne serez jamais seul très longtemps.
Pensez-vous que le respect se mérite ?
Vous convenez que le respect doit être le résultat d'actions ou de comportements. En conséquence, vous ne vous sentez pas à l'aise si votre relation avec quelqu'un est égale, car vous croyez fermement que le respect doit être mérité. Vous pensez qu'une personne n'a de valeur que si elle a fait quelque chose.
La vérité est que l'amour ou le respect ne s'achètent pas. Apprenez à aimer et à être aimé inconditionnellement, et vos relations avec les autres deviendront alors beaucoup plus faciles.
